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Les nouvelles tendances de la décoration d'intérieur : la chaleur de la maison traverse les murs

Les nouvelles tendances de la décoration d'intérieur : la chaleur de la maison traverse les murs

JUILLET 2016 | 6 minutes

Ces dernières années, il y a une révolution dans le monde du design et de la décoration d'intérieur. Pendant des années, les décorateurs et les architectes se sont efforcés de créer des maisons accueillantes, qui reflètent la personnalité de ses occupants, qui soient un refuge de bien-être. La démocratisation du design, de la décoration d'intérieur et le soutien des médias spécialisés ont permis à ces tendances de toucher tous les publics.

Aujourd'hui, nous vivons une nouvelle étape. Cette même chaleur et ce confort que nous ressentons dans nos propres maisons traverse les murs pour atteindre tous les secteurs : les bureaux, les hôtels, les hôpitaux ou les écoles. Nous voulons des lieux où l'on se sente bien, où il y ait quelque chose de nous-mêmes dans l'espace autour de nous. Et les entreprises commencent à concevoir le design comme l'outil clé qui apporte cette valeur ajoutée à leur affaire.

Tout cela a été débattu à « Contrat, doux Habitat », une table ronde qui s'est tenue lors de la dernière édition de CasaDecor et organisée par Actiu.

Cet événement a eu lieu dans son Auditorium, un espace équipé par Actiu et conçu par les étudiants de l'école ESNE, qui ont obtenu une Mention spéciale du jury pour « la résolution d'un espace complexe de manière efficace et esthétique, en utilisant pour cela des matériaux simples mais fonctionnels (sisal, feuilles de contreplaqué, fils, etc. ) qui favorisent l'acoustique du local ».

Les hôtels : foyer du voyageur, où la différence se marque par le design et la technologie

Les hôtels sont en train de vivre une révolution dans leur conception intérieure. Ces espaces ont compris l'importance de créer des expériences, des environnements qui favorisent le repos et le délassement, mais qui apportent aussi une valeur ajoutée à leurs visiteurs. Créer des environnements, des atmosphères, créer des espaces confortables ou garantir des expériences hautement personnalisées.

Un exemple clair en est la chaîne d'hôtels espagnole NH Hotel Group. « Depuis trois ans, nous réorganisons l'intérieur de nos hôtels avec un investissement de 250 millions d'euros, qui comprend environ 9 000 chambres où s'unissent la technologie et le bien-être », nous dit Maria Arboledas, architecte et responsable de l'Espace d'Architecture, produit et innovation du groupe. « Nos espaces marient le bien-être avec les nouvelles technologies, en dessinant des espaces pour différents usages, comme cela se produit au bureau : lieu de concentration, de conversation, de relaxation... et tous équipés de la technologie du futur, avec des téléviseurs ultra haute définition, des chargeurs sans fils et une connectivité maximale, parmi beaucoup d'autres aspects. Le changement de stratégie a été la clé : mettre l'accent sur la qualité et non sur la quantité. Et les résultats sont très positifs, à la fois par le nombre et la satisfaction des clients », conclut M. Arboledas.

Les bureaux : à la maison ou au travail ?

Les bureaux sont notre deuxième maison. Nous avons besoin de travailler, mais aussi d'avoir une vie sociale, de discuter et de collaborer à nos postes de travail. Ainsi, les anciens modèles de postes individuels et opérationnels évoluent en se combinant avec d'autres, plus ouverts et partagés. Des espaces comme la cuisine, les salles communes ou les espaces extérieurs prennent un nouveau rôle pour donner à leurs occupants une occasion de délassement et de détente. Encore une fois, la maison se fait une place dans ces espaces, et avec elle, la détente et le bien-être, ce qui débouche sur la productivité et à l'efficacité.

Jose Antonio Alonso, du cabinet Arinni , en sait long là-dessus Son expérience dans les projets à la maison, au bureau et dans la vente, remonte à vingt ans. « Ces dernières années, on demande des espaces polyvalents. À la maison comme dans les bureaux ou les magasins, on nous demande de la fonctionnalité : penser à l'utilité en plus de l'esthétique. Les gens veulent des espaces pour travailler, mais aussi pour avoir des moments de concentration ou de relaxation. Dans les bureaux, des postes opérationnels associés à des espaces meublés avec des canapés et du mobilier de maison, où les employés peuvent avoir des moments plus détendus. Dans les magasins, de petits espaces où les gens peuvent aussi s'asseoir et se reposer. Tout est lié, et le concept de maison touche tous les domaines », explique ce designer d'intérieur cantabre installé à Madrid.

Jean Porsche est un architecte et décorateur mexicain qui a passé plus de 20 ans dans la décoration d'espaces résidentiels et de contract. Son premier travail dans les bureaux a été d'intégrer à un espace de travail une maison, créant ainsi un espace pour la conciliation. « Pendant des années, un décorateur de maisons n'avait pas sa place dans des projets tels que les bureaux, les commerces ou le contract. Au cours des dernières années, cette tendance a connu un revirement spectaculaire. Revendiquer notre savoir pour apporter cette chaleur et ce bien-être dans n'importe quel type d'espace », a expliqué le concepteur.

L'avenir du design d'intérieur partout où il passe ? L'importance de la formation.

Sans doute le secteur du design d'intérieur est-il en constante évolution. Les tendances changent. Les besoins se modifient et les environnements évoluent. Les futurs décorateurs et architectes ont un rôle important à jouer et leur formation est fondamentale. Maria Antón, directrice de la formation universitaire en design d'intérieur de l'ESNE, école universitaire de design, innovation et technologie, considère la formation dans ces matières comme essentiellement « pratique » et « expérimentale », « en laissant de côté les vieux canons éducatifs, aussi théoriques qu'éloignés de la réalité. ».

En ce sens, l'architecte a expliqué le profil des étudiants en design intérieur de leur école. « Ils ont un profil très technologique, une nouvelle façon de communiquer, d'apprendre en autodidactes. Les écoles sont des centres de réunion, de discussion, d'expériences concrètes et de retrouvailles. Les cours théoriques où un enseignant faisait un monologue devant les étudiants sont terminés, maintenant ils occupent quelques minutes dans l'emploi du temps hebdomadaire. La chose importante est l'apprentissage pratique, l'expérience à l'étranger, la rencontre des cultures et de la conception globale. Les formes d'apprentissage sont en train d'évoluer de la même manière que les façons de travailler, avec des réseaux de collaboration, une formation active et beaucoup de pratique réelle, » a-t-elle pointé. En ce sens, l'école ESNE collabore à des projets partagés avec d'autres universités de Dubaï ou de Hong-Kong.

À propos de notre politique de confidentialité et du traitement des données personnelles

La présente Politique de Confidentialité explique quels types de données personnelles ACTIU collecte auprès de ses clients, contacts, fournisseurs, collaborateurs et candidats à postes de travail, pourquoi elle collecte ces données et à quelles fins. Par définition, les données personnelles sont toutes les informations qui peuvent être utilisées pour identifier une personne en particulier (une personne physique). Les données personnelles que vous allez fournir seront incluses dans un fichier appartenant à notre société, aux fins et selon les modalités décrites ci-dessous.

Ce traitement est soumis au RÈGLEMENT (UE) 2016/679 DU PARLEMENT EUROPÉEN ET DU CONSEIL du 27 avril 2016 relatif à la protection des personnes physiques à l'égard du traitement des données à caractère personnel et à la libre circulation de ces données, et abrogeant la directive 95/46/CE (Règlement général sur la protection des données), ainsi qu'à la LOI ORGANIQUE 3/2018 du 5 décembre sur la protection des données personnelles et la garantie des droits numériques et son règlement d'application, dans le cas où ces données se réfèrent à des citoyens espagnols.

Responsable du traitement de vos données personnelles

ACTIU BERBEGAL Y FORMAS, S.A. (ACTIU) est responsable du traitement de vos données personnelles.

Adresse : Parque Tecnológico Actiu, Autovía CV-80, salida Onil-Castalla, 03420 Castalla (Alicante).

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Vous pouvez contacter le Délégué à la Protection des Données pour toute question relative au traitement de vos données personnelles à l'adresse suivante : lopd@actiu.com

Quels types de données personnelles ACTIU collecte-t-elle ?

ACTIU collecte les données strictement nécessaires à la gestion des relations établies avec ses clients, contacts, fournisseurs et collaborateurs. Dans tous les cas, les données collectées seront adéquates et non excessives, se limitant à ce qui est nécessaire par rapport aux finalités pour lesquelles elles sont traitées, et seront traitées de manière loyale et licite, et avec les précautions requises.

Le type d'informations que nous pouvons recueillir dépend du type de relation qu'ACTIU entretient avec chaque utilisateur. En général, les catégories les plus courantes sont les suivantes :

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Informations démographiques, telles que le pays et la langue préférée.
Pour les cas de candidatures à un poste de travail, information sur le candidat (données d’identification et contact, formation et expérience pforessionnelle.

Finalités du traitement des données personnelles : à quelles fins pouvons-nous avoir besoin de vos données personnelles ?

Dans le cas où nous collectons vos données personnelles, nous pouvons en avoir besoin pour diverses raisons et en fonction des activités d'ACTIU, dont les suivantes :

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Chez ACTIU, nous traiterons vos données personnelles avec une confidentialité absolue, en nous engageant à les garder secrètes et en garantissant notre devoir de les sauvegarder en adoptant toutes les mesures nécessaires pour éviter leur altération, leur perte inappropriée, leur traitement ou accès non autorisé, leur mauvaise utilisation, leur accès, leur divulgation ou leur destruction, conformément aux obligations légales qui nous sont applicables en tant que responsable du traitement de vos données personnelles. Pour protéger ces informations personnelles, nous prenons des précautions raisonnables et suivons les meilleures pratiques du secteur.
Candidats à un poste de travail
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- Formalisation d'un contrat de travail
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Gestion de vos données

Les données seront conservées, dans le cas des clients ou des fournisseurs et de leurs employés, pendant la durée de la relation contractuelle et, par la suite, pendant les périodes légales établies par la loi pour la prescription des obligations contractuelles, ainsi que pour les questions liées à la législation comptable et fiscale. Dans tous les autres cas, les données seront conservées conformément aux conditions établies lors de leur collecte, pendant le temps nécessaire pour atteindre la finalité pour laquelle elles ont été traitées ou jusqu'à ce que vous révoquiez votre consentement, que vous vous opposiez à l'utilisation des données ou que vous nous informiez que vous souhaitez les supprimer de notre base de données.

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Dans le cas d'enregistrements sonores, de vidéos et d'autres images, ils peuvent être conservés pour des raisons pédagogiques, informatives et/ou promotionnelles (en interne et en externe) pendant une période plus longue, notamment s'ils ont été publiés sur des portails, des réseaux ou d'autres médias. Dans ce cas, les données personnelles seront limitées à ce qui est strictement nécessaire pour la gestion de ces informations.

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Toutes les entités mentionnées dans cette section utiliseront ces données aux mêmes fins et dans les mêmes conditions que celles spécifiées dans la présente Politique de Confidentialité.

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Vos droits en tant qu'utilisateur concernant les données personnelles que vous nous avez fournies (communément appelés droits ARCO-POL) sont les suivants :

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Restriction du traitement : vous pouvez nous demander de restreindre le traitement de vos données lorsque : (i) l'exactitude de vos données est contestée ; (ii) le traitement est licite mais vous vous opposez à la suppression de vos données ; (iii) nous n'avons pas besoin de traiter vos données mais vous en avez besoin pour l'exercice ou la défense de revendications ; (iv) vous vous êtes opposé au traitement de vos données pendant que nous vérifions si les motifs légitimes du traitement l'emportent sur vos motifs légitimes de traitement.
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Retrait du consentement : vous pouvez retirer votre consentement à tout moment sans que cela n'affecte la licéité du traitement.

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Date de la dernière mise à jour : Février 2023